Bağımsızlık Yolu, işçi haklarına ilişkin yasa gücünde kararname ve Sosyal Güvenlik (Değişiklik) Yasası'nda planlanan değişikliklere dair açıklama yaptı. Bağımsızlık Yolu Genel Sekreter Yardımcısı Münür Rahvancıoğlu, bu kararname ile birlikte üçüncü uyruklu çalışanların sigorta kesintilerinin artırıldığını, ayrıca Sosyal Güvenlik (Değişiklik) Yasa Tasarısı'ndaki önerilerin bu çalışanların sosyal haklarının gerilemesine yol açtığını ve yeni hak kayıplarının ortaya çıkabileceğini ifade etti. Verilen bilgilere göre, Rahvancıoğlu, Genç TV'de Elif Evrensel'in sorularını yanıtladı. Rahvancıoğlu, bu değişikliklerin özellikle iş kazası geçiren emekçiler ve yabancı uyruklu çalışanların sosyal güvenlik haklarında önemli kayıplara yol açtığını belirtti. Ayrıca, söz konusu kesintileri yüzdelik oranlarla açıkladı. Bu girişimi “kötülük” olarak tanımlayan Rahvancıoğlu, üçüncü uyruklu çalışanların emzirme, gebelik, doğum ve evlilik gibi sosyal haklarının da kısıtlanmaya çalışıldığını savundu. Rahvancıoğlu, bu uygulamanın yalnızca yabancı çalışanlarla sınırlı kalacağı düşüncesinin hatalı olduğunu vurguladı ve hükümeti bu konuyu toplumsal tartışmaya açmaması nedeniyle eleştirdi. Tasarının Anayasa'nın “eşitlik” ilkesine aykırı olduğunu dile getiren Rahvancıoğlu, hükümetin yanı sıra ana muhalefet CTP'yi de eleştirerek, tasarının yalnızca üçüncü uyrukluları değil, yerli vatandaşları da doğrudan etkileyecek maddeler içerdiğini savundu. Rahvancıoğlu, yasada yer alan iş kazası ve meslek hastalığı durumlarındaki rapor ödemelerine dikkat çekerek, bu düzenlemenin ödemelere 6 ay sınırı getirdiğini açıkladı. Bu durumun iş kazası mağdurlarını ekonomik sıkıntılarla karşı karşıya bırakacağını belirten Rahvancıoğlu, kaza geçiren işçilerin zor durumda kalacaklarına dikkat çekti. Söz konusu düzenlemenin yalnızca yabancı uyruklu çalışanları değil, tüm vatandaşları etkileyebileceğini, özellikle Kıb-Tek gibi yüksek riskli işlerde çalışan emekçilerin bu durumdan olumsuz etkileneceğini vurgulayan Rahvancıoğlu, önerilerini de paylaştı; “sendikasız işçi çalıştırılması yasaklansın ve asgari ücret en düşük kamu maaşına eşitlensin” dedi. Ayrıca, çalışma saatlerinin denetlenmesi, kayıt dışı istihdamla mücadele ve işçilerin sosyal haklarının genişletilmesi için taleplerini sıraladı.